Nos engagements
Labellisés Objectif CO2 !
En 2019, nous devenions signataires de la charte « Objectif CO2 » et nous engagions à réduire nos émissions de CO².
Que s’est-il passé depuis 2019 ?
Notre entreprise a ainsi atteint la performance de 86% en agissant sur 4 axes :
- Les véhicules : Nous renouvelons régulièrement notre flotte de véhicules (boites automatiques, Norme Euro 6). Chaque véhicule bénéficie d'une maintenance préventive grâce au garage interne à la société. Un projet d'acquisition de 3 tracteurs électriques a été initié en 2023.
- Le carburant : Depuis plusieurs années, nous utilisons un auxiliaire de combustion.
- Les conducteurs : Nous nous engageons à former l'ensemble des conducteurs à l'écoconduite au cours de leur première année.
- Organisation transports : L'entreprise a investi dans des remorques double étages pour optimiser le volume transporté et limiter le nombre de tournées. Les lettres de voiture sont dématérialisées et nos conducteurs utilisent désormais la eCMR.
Quel bilan aujourd’hui ?
En 2023, nous sommes récompensés en obtenant le Label "Objectif CO2".
Pour en savoir plus, n'hésitez pas à lire le communiqué de Damien DEROCQ !
Engagés RSE !
"Je suis convaincu que la durabilité est un élément clé de notre réussite à long terme et que tous ensemble, nous avons la responsabilité de minimiser notre impact sur l'environnement, de mettre l'humain au cœur de nos actions et de contribuer au dynamisme de notre territoire." Damien DEROCQ
Les Transports DEROCQ s'engagent à :
- Accompagner la transition écologique : Pour garantir un avenir meilleur pour les génération futures
- Être un employeur engagé et responsable : Pour que chaque salarié soit épanoui dans son travail
- Soutenir les initiatives associatives et les projets éducatifs locaux : Pour encourager l'émergence de nouveaux talents
Pour aller plus loin :
Ambassadeurs de l'Emploi !
Déjà engagés dans la réduction de nos impacts environnementaux, nous poursuivons nos efforts sur la marque employeur afin d'être et devenir un employeur engagé et responsable sur notre territoire.
Fin 2023, nous décidons de se challenger sur 3 années en s'engageant à suivre 3 axes :
- Promouvoir les métiers du transport
- Améliorer nos pratiques de recrutement et d'intégration
- Développer nos actions vers la fidélisation et valorisation des salariés
Un grand merci à l'AFT pour leur accompagnement !
